(http://scarlana.eu/wp-content/uploads/2013/11/planv.png)
Wspólnota Walencji jako ciesząca się w chwili obecnej najszerszą autonomią z pośród regionów Królestwa Skarlandu pragnie dążyć do jak najefektywniejszego wykorzystania przywilejów jakie daje Narodowe Prawo Konstytucyjne Królestwa Skarlandu. Wspólnota Walencji w myśl hasła Dla jedności Skarlandu, dla autonomii Walencji pragnie dokonać pierwszej dużej reformy administracji autonomicznej w historii Wspólnoty Walencji. Wdrażając "Plan V" pragniemy odbudować Walencję a także pobudzić aktywność wewnętrzną regionu, a także wskrzesić walenckiego ducha narodowego a przez to wzmocnienie więzi z narodem skarlandzkim w myśl zasady Jestem Walencjaninem, Jestem Skarlandczykiem co umożliwi odnowienie narodowości Walenckiej ale również zapobiegnie tendencjom separatystycznym w przyszłości. Oprócz przemian typowo polityczno-administracyjnych planowane jest promowanie osadnictwa na terenie Wspólnoty Walencji co ma przyczynić się do wzrostu zainteresowania tym regionem nowych Skarlandczyków, a także wprowadzenia dodatkowych świadczeń socjalnych dla nowych obywateli i obecnych obywateli chcących zamieszkać w Walencji lub już w niej mieszkających.
1.Reforma statutu i Prezydencji Walencji
Wprowadzenie zmian w statucie organicznym Wspólnoty Walencji i zmiany nazwy oficjalnej na Kraj Walencki.
Główne zmiany wpłyną na rozszerzenie zakresu autonomii Walencji, a także unormują politykę socjalną regionu.
Prezydencja Walencji (Generaliat, Kortezy, Prezydent)
Zwiększenie aktywności trzech głównych instytucji autonomicznych, po przez cotygodniowe obrady nad stanem wspólnoty autonomicznej.
2.Urzędy i Instytucje Autonomiczne powołane w ramach "Planu V"
Walencki Urząd Pracy i Opieki Socjalnej - działający przy MSW Generaliatu Walencji, odpowiedzialny za doradztwo zawodowe, publikowanie ofert pracy z terenu podlegającego jego jurysdykcji, szeroko zakrojona pomoc socjalna obywatelom.
Walenckie Centrum Promocji - instytucja działająca przy Prezydencie Walencji zajmująca się promowaniem regionu w Skarlandzie i po za nim.
Acadèmia Valenciana de la Cultura - instytucja działająca przy Ministerstwie Kultury Generaliatu Walencji, ściśle powiązana z Królewską Akademią Skarlandu, jej głównym celem będzie pielęgnowanie walenckich tradycji narodowych.
Mossos d'Esquadra - formacja stanowiąca Walencki Korpus Paramilitarny - Mossos d'Esquadra będzie odpowiedzialna za utrzymanie porządku publicznego na terenie Wspólnoty.
3.Zwiększenie niezależności od państwa
Walencja ceniąc swoją autonomię dąży do jej maksymalnego rozszerzenia kosztem regionów ościennych, a jako region odwołujący się do historycznych: terytorium Północne i Regionu Emilia-Ravenna czyni ją to najstarszym istniejącym regionem Królestwa Skarlandu co za tym idzie Walencja chce uzyskać aż 80% udział w podatkach uzyskanych od obywateli skarlandzkich zamieszkałych na terenie Wspólnoty Walencji, co pozwoli autonomii na zwiększanie wydatków na rozwój regionu i podnoszenie jego rangi wśród regionów ościennych.
Wspólnota Walencji chce również wprowadzić do obiegu walutę własną: Peso Walenckie, które obok Pesety Skarlandzkiej będzie legalnym środkiem płatniczym - projekt Peso Walenckie będzie jeszcze opracowywany i sprawdzany pod kontem zgodności z Narodowym Prawem Konstytucyjnym Królestwa Skarlandu.
4.Walencki Bank Inwestycyjny
Instytucja Autonomiczna podlegająca Prezydentowi Walencji wspierająca inwestycje na terenie Wspólnoty Walencji, udziela pożyczek i kredytów inwestorom zarówno krajowym jak i zagranicznym.
Instytucja zależna od Walenckiego Banku Inwestycyjnego: Walencki Bank Narodowy - prowadzi działalność komercyjną.
5.Opieka Socjalna
Dla nowych obywateli Skarlandu
Zasiłek w wysokości 3500Pts (na 3 miesiące)
Działka mieszkalna na terenie miasta zameldowania za darmo przez 3 miesiące.
Dla obywateli Skarlandu
Zasiłek w wysokości 2000Pts (na 2 miesiące)
Działka mieszkalna na terenie miasta zameldowania za darmo przez 2 miesiące.
---------------------
Zasiłki dla osób pozostających bez pracy: 1800Pts na 6 miesięcy.
6.Organizacja Pracy
Dzięki Walenckiemu Urzędowi Pracy i Opieki Socjalnej Wspólnota może reagować lepiej na potrzeby obywateli poszukujących zajęcia, dzięki wywiadowi można dobrać najbardziej odpowiadającą danemu obywatelowi pracę.
Plan uzupełniany będzie na bieżąco - raporty z wykonania "Planu V" będą publikowane od 1 grudnia 2013.